連携やチームアプローチ 「信頼」寄せてる人からの言葉には耳を傾け、信頼が広がる
連携ってうまく行くときもあれば、なかなか進められないこともある。僕でも苦戦することはあるってこと。
２０１７年
連携やチームアプローチ 
新人・若手セラピスト向け 臨床26年目のOTが現場からリハ業界を変える
色んなことを書いていますが、今の僕があるのは恩師である中村会長のおかげです。
診療報酬・介護報酬改定 保健・医療・福祉すべてにおいて平成30年(2018年)は大きなターニングポイント
平成30年は多くの制度改定がまとめてやってくるんですよね。診療報酬と介護報酬だけじゃあないんだってことを書いておいた。
２０１７年 【リハビリテーション】肩書きがなくても、書いて実現することもできる
2017年は今まで通り淡々と書きながらも、虎視眈々と次のステップを考えています。
連携やチームアプローチ 新しい職場でも多職種連携 「ベテランを雇用する意義と効果」
あなたの職場の理学療法士や作業療法士は、個別リハ以外でリハビリテーションらしさを職場に広めていますか？マンツーマンリハビリ以外で役に立っていますか？
子供のリハビリとか児童デイのこと 経験をつんでも知らないこともある、いろんなアプローチがあるってこと
経験だけで勝負できないこともある。まだまだ知らないアプローチや取り組みが多いってことだ。そうして効果的なアプローチもまだまだある。